农业技术员到田间地头工作好吗，农业技术员前景

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那是在2004年，一个研二的师兄去了校招现场，一家国企给他说，本科生400，研究生600，销售提成再议，爱来不来。后来才知道，这家企业根本不想招人，参加校招纯是面子工程，所以开了个十年前的薪酬标准，爱来不来。

它们可能作为废纸出售。他们可能根本不缺人。是他们的老板让他们象征性地招人，让他们有事可做。高校招聘会一般由政府管辖的人才机构和高校就业中心举办，主要服务于拟就业群体和用人单位。

第三，成本优势，大学生薪金具备成本优势，对于一些通过短期培训即可上手的工作，企业更喜欢校园招聘，与社会招聘相比能有20％-30％成本差距。第四，风险因素。

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