乡村教师建设即兴评述题目，乡村教师价值
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1、乡村教师队伍建设困难在哪里?
目前农村教师队伍存在以下突出问题：师德教育力度不够，教师职业道德出现滑坡。近年来，受市场经济大潮和社会风气的影响，农村中小学部分教师职业道德严重下滑。
教育资源匮乏：农村地区的教育资源相对城市稀少，包括师资力量、教育设施、学习资料等方面的不足。这导致农村学生在接受优质教育方面处于不利地位。
首先，对乡村老师队伍进行扩招。因为乡村老师人才流失非常严重，很多老师都因为当地工作条件的艰苦，也因为自身家庭生活的原因，很难留在农村任教。很多人都通过各种考试离开农村学校，甚至有很多人辞职离开了教师的队伍。
农村学校的困局涉及多个方面，包括师资、生源、资源等方面的不足。
2、求一篇演讲稿 主题为乡村教师,演讲时间为5分钟
乡村优秀教师演讲稿1 尊敬的各位领导、各位老师： 大家好！ “最美教师”的先进 事迹 ，看似一件偶然事件，其实是一次必然。正是强烈的责任心，才使得老师们没有放弃对孩子的寻找，最终避免了悲剧的发生。
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春蚕一生没说过自诩的话，那吐出的银丝就是丈量生命价值的尺子。敬爱的老师，您从不会在别人面前炫耀，但那盛开的桃李，就是对您最高的评价。您对我们无私的奉献，让我们拥有了一双飞向梦想的翅膀。
师德 演讲稿【By Kaiser3344】我是一名教师，一说教师，有人就会在心里隐隐约约地说：“教师，太平凡了。”是的，教师人是平凡的，但事业却是伟大的，因为他们所从事的事业是默默的奉献和无私的牺牲。
篇一：经典教师个人三分钟演讲稿范文 尊敬的各位领导，各位老师，同学们： 大家上午好！ 记得小时候，父亲问我：“你长大了干什么？”“当老师！”是的，小时候，我的愿望就是当一名教师。
3、湖北加强乡村教师队伍建设透视:激活教育神经末梢
为了有针对性地加强乡村教师队伍建设，2015年9月2日，湖北省人民政府办公厅印发了《加强全省乡村教师队伍建设实施办法》，提出了加强乡村教师队伍建设的“黄金十条”，这是全国第一个省级落实《乡村教师支持计划》的文件。
加快培养乡村公共服务人才加强乡村教师队伍建设、加强乡村卫生健康人才队伍建设、加强乡村文化旅游体育人才队伍建设、加强乡村规划建设人才队伍建设。落实城乡统一的中小学教职工编制标准。
完善教育设施建设：加强乡村学校基础设施建设，改善学校硬件条件，提高 师生的学习和生活环境。确保每个乡村学校都具备基本的教学设备和场地。 优化教师队伍结构：加强乡村教师队伍建设，提高教师的培训和教育水平。
年3月，湖北省决定在全省启动一项改革：省级统筹农村义务教育学校教师队伍补充新机制。
4、乡村教师词语解析及乡村教师支持计划
乡村教师，即在乡村学校工作的教师，出现于二十世纪六十年代，为解决农村教育问题，各级政府采取措施，大量招收乡村教师。
乡村教师支持计划是第一次从国家层面就支持乡村教师队伍建设制定专门政策。
“乡村教师”特岗计划：加强充实农村师资力量的计划，由中央财政支持，公开招募高校毕业生到“两基”攻坚县的农村义务教育阶段学校任教。三年共招聘特岗老师92万人，其中初中教师占67%，小学教师占33%。
月2日，中央深改领导小组审议通过《乡村教师支持计划》，提出要把乡村教师队伍建设摆在优先发展的战略位置。
提高了乡村教师的待遇 “各地要依法依规落实乡村教师工资待遇政策，依法为教师缴纳住房公积金和各项社会保险费。依据学校艰苦边远程度实行差别化的补助标准，全面落实集中连片特困地区乡村教师生活补助政策。
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